宁波高新区教育系统面向2025年应届出色高校毕业生招聘事业编制教师的通知

为加快推进高素质教师队伍建设，引进和储备一批高新区教育系统所需的出色人才，提升教育水平和教育品质，推进高新教育又高又新进步，经研究，决定面向2025年应届出色高校毕业生招聘事业编制教师34名。现或有关事情通知如下：

1、高新区教育介绍宁波高新区地处浙江宁波中心城区，紧邻宁波行政中心，是宁波优质进步的核心科技支撑平台，在全国173个国家高新区中综合排名位列第14位，已经成为新生代国家高新区的排头兵和世界一流高科技园区的预备队。现在，宁波高新区实质管辖面积38.7平方公里，下辖梅墟、新明、聚贤、贵驷4个街道，常住人口14.7万人。高新区教育文体局下属公办中学1所、九年一贯制学校2所、小学3所、社区学院1所。现有中小学事业编制教师共600余人，其中高级教师130人，各类名特优教师89人。近年来，高新区教育人坚守为党育人、为国育才的初心使命，全力推进一同富裕教育均衡,全力推进教师队伍卓越培育,全区教育事业得到了长足进步。2、招聘原则和方法招聘工作坚持公开、平等、角逐、择优原则，根据德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的方法进行。3、招聘职位和指标初中教师22名、小学教师12名（具体招聘计划和职位需要详见附件1）。4、招聘对象及条件（一）招聘对象1.国内2025年（含2023年、2024年）普通高校应届毕业生；2.国（境）外高校2022年9月1日至2025年12月31日毕业且获得学历学位认证书的毕业生。定向培养生、委托培养生与互联网学院、成人教育学院和独立学院毕业生不列入本次招聘范围。（二）招聘条件1.具备中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；2.遵守纪律、品行端正，拥有好的职业素质和敬业精神，服从组织分配；有志于从事教育工作，具备较强的事业责任心、专业技能水平和语言文字表达能力；3.具备招聘职位所需的学历学位、专业需要；4.拥有适应职位所需的身体条件和心理素质；5.拥有招聘职位所需的其他条件。5、招聘方法和步骤（一）报名和资格审核1.在线报名时间：2024年十月24日8：302024年十月28日下午16：00。考试报名职员通过：https://www.wjx.cn/vm/Qk72SV8.aspx网址或手机扫码，在认真阅读招聘通知后，按需要输入有关信息，严格根据招聘范围及资格条件选择职位进行报名。每位面试职员限报一个职位，同时考试报名多个职位的，取消考试报名资格。（在线报名微信二维码，十月24日8：30开通）2.现场资格审核时间：2024年11月1日上午8：30-12：00地址：浙江师范大学23幢113、115、319考试报名职员按现场资格审核材料清单（附件3）规定，携带有关材料进行现场资格审核确认。考试报名职员提供的个人信息需要真实有效。现场资格审核确认时，员工将对考试报名职员的考试报名资格进行审核。资格审核通过者现场发放《考试公告书》；证件不全或提供证件与考试报名资格条件不相符者，不可以通过报名条件审核。现场确认结束后，招聘职位指标为单个的，考试报名同一职位的资格审核通过人数与招聘指标数之比不可以低于3：1;同一招聘职位指标为多个的，考试报名同一职位的资格审核通过人数与招聘指标数之比不可以低于2：1。通过资格审核人数与招聘指标数未达到比率的，视情核减或取消招聘职位指标。核减或取消的招聘指标将在宁波高新区网站准时予以公布。考试报名职员需要在规定时间到指定地址参加现场资格审核确认，逾期视为自动舍弃。（二）考试考试含笔试、面试两个环节，地址均安排在浙江师范大学。1.笔试：笔试主要考察教育综合应用能力，闭卷，总分100分。笔试时间定在11月2日上午9：00-11：00，笔试具体地址见《考试公告书》。依据笔试成绩从高分到低分按招聘指标数1：3的比率确定进入面试对象。如遇进入面试的最后一名成绩并列的，并列职员全部进入面试，不足比率的根据实质人数确定。2.面试：面试以试讲方法进行，主要考察课堂教学能力及教育教学综合技能等。面试时间、具体地址另行公告。面试总分为100分，面试成绩不足70分者淘汰。考生凭本人有效期内二代身份证，根据规定的时间和地址参加面试。不按规定的时间和地址参加面试的，视作自动舍弃。（三）签约考试总成绩=笔试成绩的40%+面试成绩的60%之和。按总成绩从高分到低分1∶1的比率确定签约对象。总成绩出现并列状况时，以面试成绩高者为签约对象，若面试成绩也相同，则加试一门科目，加试成绩高者为签约对象。考试总成绩和进入签约职员名单于面试结束后3天内在宁波高新区网站予以公布。签约时间另行公告，请考生随带就业协议书参加签约（如高校尚未下发就业协议书或网签的 ，须先与高新区教育文体局签订有关协议，待高校下发就业协议书后，到宁波高新区教育文体局补签)。（四）体检与考察体检统一在宁波进行。体检与考察工作由宁波高新区教育文体局组织推行，体检、考察标准参照公务员录用等有关规定实行。体检成本自理。（五）公示与聘用体检与考察合格后，拟聘用职员在宁波高新区管委会网站公示7个工作日。公示期满后，没反映或反映有问题经查实不影响聘用的，按期获得学历学位后办理聘用手续并签订聘用合同。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时很难查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是不是聘用。拟聘用人选接到聘用公告后，需要在规定时间内报到，无正当理由逾期不报到的，取消聘用资格。6、递补规定（一）入围面试职员在面试当天舍弃或规定时间内迟到的，该招聘职位空缺不再递补。（二）在签约、体检、考察环节有舍弃或不合格者（不适合聘用为事业职员），公示结束前出现招聘职位名额空缺与反映有影响聘用问题并查有实据不予聘用的，在招聘职位面试合格人选中，根据总成绩从高分到低分择优递补。（三）无正当理由不按时办理手续的，在宁波高新区教育文体局报送宁波高新区组织部核准后，取消聘用资格，该招聘职位空缺不再递补。7、其他事情（一）资格审察贯穿招聘工作全过程，考试报名职员提交的所有注册信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供不真实信息和材料获得考试报名资格的，或有意隐瞒本人真实状况的，一经查实，即取消考试报名或聘用资格。（二）本次招聘实行服务期规范，聘用职员在宁波高新区教育系统服务年限不能少于5年（含试用期)。试用期满考核不合格的，解除聘用合同。（三）生源地是指经高考考试，被高校录取时户口所在地。户籍以2024年十月15日（含）前户口所在地为准。（四）除2025年应届高校毕业生外，其余考试报名职员须在通知发布之近日获得相应职位学科所需的教师资格证书或有效期内中小学教师资格考试合格证明。2025年应届高校毕业生须在聘用起1年内获得相应职位学科所需的教师资格证书或有效期内中小学教师资格考试合格证明。（五）2023年和2024年普通高校毕业生、2022年9月1日及将来毕业的国（境）外留学归国（境）职员，与按国家政策规定可以享受应届毕业生就业待遇的其他情形职员，可按2025年普通高校应届毕业生对待。2025年普通高校应届毕业生须在2025年8月31日（含）前获得学历学位证书，且符合招聘职位的需要。国（境）外高校毕业生考试报名时可凭国（境）外学籍证明报名，但须于2025年12月31日（含）前获得教育部中国留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书。上述时间以学历学位证书或认证书的落款时间为准，未在规定时间获得相应学历学位证书或认证书的不予聘用。（六）招聘计划中所涉及的专业类别，参照教育部最新发布的《普通高等学校本科专业目录》《全国研究生招生学科专业目录》。（七）任何事业单位在编在岗（含试用期内）职员须在现场资格审核确认时，提供加盖公章的现工作单位及主管部门赞同考试报名书面证明。（八）考试报名职员在招聘程序各环节中的违纪违规行为，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号）处置。本次公开招聘咨询电话（工作时间开放）高新区教育文体局：0574-89288844本次公开招聘监督电话（工作时间开放）：0574-89288845本次招聘信息请准时关注宁波高新区管委会官方网站：http://www.nbhtz.gov.cn附件：附件1：宁波高新区教育系统面向2025年应届出色高校毕业生招聘事业编制教师职位计划表.xls附件2：宁波高新区教育系统公开招聘事业编制教师报名登记表.doc附件3：现场资格确认材料清单.doc附件4：有关高校名单索引.doc宁波高新区教育文体局2024年十月15日

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